Lo que necesita saber en 2 minutos sobre la Sentencia C-264 de 2026.
Este mes va a escuchar que la reforma pensional «se cae», que «vuelve al Congreso» o que «se aplaza». Nada de eso es exacto. Le contamos qué está pasando de verdad y, sobre todo, qué debe revisar usted antes de que sea tarde.
Lo que está pasando
La Corte Constitucional avaló la mayor parte de la reforma (Ley 2381 de 2024) y fijó su entrada en vigencia para el 1 de abril de 2027. Solo le devolvió a la Cámara de Representantes nueve artículos, total o parcialmente, porque en su momento no se debatieron como correspondía. La Cámara tiene hasta el jueves 29 de octubre de 2026 para corregir ese trámite.
Entonces, pase lo que pase con esos artículos, la fecha del 1 de abril de 2027 se mantiene para el resto de la reforma.
Lo que queda en firme
- Edad de pensión: 57 años para mujeres y 62 para hombres.
- Hasta 2,3 salarios mínimos se cotiza en Colpensiones; lo que exceda va a un fondo de ahorro individual.
- Régimen de transición: si al 1 de abril de 2027 usted tiene 750 semanas (mujer) o 900 semanas (hombre), se pensionará con las reglas actuales de la Ley 100.
Lo que todavía no está definido
Entre los artículos devueltos está la reducción de 50 semanas por cada hijo para las mujeres. Por ahora, ese beneficio no está en firme. Ojo: esto es distinto de la reducción gradual de semanas que ya se aplica a las mujeres desde enero de 2026 (hoy, 1.250 semanas en Colpensiones), que sigue su curso.
La pregunta que de verdad importa: ¿Va a llegar al 1 de abril de 2027 con las semanas que lo dejan en el régimen de transición?
Muchas personas creen tener más semanas de las que realmente aparecen en su historia laboral. Un empleador que no reportó, un período mal registrado o un traslado mal hecho pueden dejarlo por fuera, y corregir esos errores ante Colpensiones o los fondos puede tardar meses. Faltan menos de seis.
¿Cómo le ayudamos?
En Privados de Pensión revisamos su historia laboral, le decimos con certeza en qué régimen queda y le mostramos cuánto podría recibir de mesada. Si hay errores, los corregimos a tiempo.
Escríbanos hoy por WhatsApp o agende su asesoría en nuestro sitio web. Es mejor saberlo ahora que descubrirlo cuando ya no haya margen para actuar.